In der heutigen Arbeitswelt wird Humankapital zum entscheidenden Erfolgsfaktor. Während Technologien und andere Ressourcen für viele einfach zugänglich sind, wird qualifiziertes Personal zunehmend zur knappen Ressource. Unternehmen, die es schaffen, die richtigen Talente zu gewinnen, weiterzuentwickeln und effizient einzusetzen, sichern sich langfristige Wettbewerbsvorteile.
Gute Mitarbeitende langfristig zu binden und die richtigen Talente zu rekrutieren sind Schlüsselaufgaben jeder Organisation.
Wir helfen Ihnen, ein attraktiver Arbeitgeber zu sein.
Ein marktorientiertes Lohnmodell mit nachvollziehbaren Funktionsbewertungen und marktgerechten Lohnbändern hilft Ihnen dabei, die richtigen Talente auf dem Markt zu gewinnen, zu entwickeln und langfristig ans Unternehmen zu binden.
Als Spinoff der Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften ZHAW ist die Human Capital Academy Ihr starker Partner bei der Entwicklung einer ganzheitlichen Vergütungsstrategie. Wir entwickeln mit Ihnen ein auf Sie zugeschnittenes Lohnmodell, das ganz auf Ihre Bedürfnisse im Human Capital Management ausgerichtet ist und Sie bei der Erreichung Ihrer Unternehmensziele effektiv unterstützt.
Sie kennen den Wert Ihrer Funktionen und legen die Vergütung so fest, dass Sie die Besetzung Ihrer Stellen jederzeit sichergestellt haben und dabei stets die Personalkosten im Griff behalten.
Unsere Arbeit wird mit wissenschaftlichen Erkenntnissen untermauert. Unsere Methoden wurden an der ZHAW speziell für Schweizer KMU entwickelt und wissenschaftlich validiert, sind jedoch pragmatisch und einfach in der Anwendung. Hier heben wir uns von anderen ab.
Wir entwickeln für Sie ein Lohnmodell mit Lohnbändern, die sich am Markt orientieren und intern gerecht sind.
Wir besitzen eine präzise Funktionsbewertungsmethodik, die speziell auf den Schweizer Arbeitsmarkt und unser Bildungssystem ausgerichtet ist.
Jedes Lohnmodell ist individuell und berücksichtigt Ihre Branche, Region und Organisationskultur. Unsere Lohnmodelle sind zudem zertifiziert mit dem Gütesiegel "Excellence in Compensation".
Teil jedes Projektes ist auch der Know-How-Transfer, so dass Sie Ihr Lohnmodell in Zukunft selber pflegen und erweitern können.
Ob branchenweite Lohnstudien oder ein gezielter Lohnvergleich mit Ihren direkten Wettbewerbern: Wir liefern Ihnen zuverlässige Benchmark-Daten.
Unsere Lohnvergleiche sind sehr präzise dank unserer eigenen wissenschaftlich entwickelten Funktionsbewertungsmethodik. Dieses stellt sicher, dass tatsächlich "Äpfel mit Äpfeln" verglichen werden.
Wissen Sie, ob Ihre Vergütung wettbewerbsfähig ist?
Wir überprüfen für Sie Ihre Vergütungsstruktur auf interne Gerechtigkeit und externe Wettbewerbsfähigkeit. Das Zertifikat «Excellence in Compensation» und «Fair Pay» sind Gütesiegel der Human Capital Academy für faires und marktorientiertes Vergütungsmanagement.
Ein Bonus- oder Provisionsmodell kann für gewisse Unternehmen und Funktionen leistungsfördernd und motivierend sein.
Wir beraten Sie gerne, ob und welches Modell für Sie sinnvoll ist und helfen Ihnen bei der Entwicklung einer auf Sie zugeschnittenen Lösung.
Wir sind Experten für die Lohngleichheitsanalyse gem. revidiertem Gleichstellungsgesetz. Wir führen für Sie die Logib Analyse gemäss Vorschriften des EBG durch.
Wir haben eine einzigartige wissenschaftliche Lösung entwickelt, dank derer allfällige Lohunterschiede mit dem minimalsten finanziellen Aufwand eliminiert werden können.
Mit unserem Zertifikat "Fair Pay" bescheinigen wir die eingehaltene Lohngleichheit gemäss den Vorschriften des Bundes.
Fachkräftemangel ist mehr als nur unbesetzte Stellen. Wenn Sie zunehmend Mühe haben, die richtigen Leute zu finden, dann ist es Zeit für den Perspektivenwechsel.
Mit unserer langjährigen Expertise in der Wirtschaft und der Wissenschaft erarbeiten wir für Sie einfache, pragmatische und kostengünstige Lösungen, um Ihre Rekrutierung, Mitarbeiterbindung- und Entwicklung der neuen Realität anzupassen.
Mit dem REM Benchmarking Tool verwalten Sie Funktionsbewertungen, Benchmarks und Lohnbänder auf einfache Art und vergleichen Ihre Vergütungsstruktur präzise mit dem Markt – direkt über Ihren Webbrowser, ohne Installation. Maximale Datensicherheit garantiert durch Hosting auf unserem sicheren Server in der Schweiz.
Wir eruieren mögliche und plausible Karrierewege, um systematisch eine Pipeline an Talenten aufzubauen, die Ihren Bedarf nach genügend adäquatem Humankapital zu jeder Zeit sicherstellt.
Weil jedes Unternehmen einzigartig ist, sind auch unsere Lösungen individuell.
Wir entwickeln das für Sie richtige Konzept und helfen Ihnen, es effektiv umzusetzen.
Das Ergebnis: bessere Resultate, geringere Kosten sowie zufriedene Mitarbeiter und Kunden.
Wir sind seit 11 Jahren auf dem Markt und konnten schon sehr viele erfolgreiche Projekte für unsere Kunden realisieren.
Wir sind jederzeit für Sie da, um Ihre Fragen zu beantworten oder individuelle Lösungen für Ihr Unternehmen zu besprechen. Zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren.
